“江山就是人民,人民就是江山?!绷?xí)近平總書記深刻指出,“贏得人民信任,得到人民支持,黨就能夠克服任何困難,就能夠無往而不勝。”
近年來,河南能源九游体育公司始終堅(jiān)持“發(fā)展為了人民”,謀在長遠(yuǎn),干在實(shí)處,走在前列,通過做實(shí)做細(xì)黨建“強(qiáng)根固魂工程”,充分發(fā)揮黨員的“主心骨”作用,以6000余枚“星星之火”,燎起全員“雙崗網(wǎng)格化管理”建設(shè),為企業(yè)改革發(fā)展大局穩(wěn)定凝聚起磅礴力量。
有問題找網(wǎng)格員
“有問題找網(wǎng)格員反映”“有困難咱讓網(wǎng)格員給想想辦法”……目前,“網(wǎng)格員”已成為九游体育公司的“熱詞”。
“我們按照‘分級(jí)負(fù)責(zé)、無縫對(duì)接、全面覆蓋、責(zé)任到人’的原則,以機(jī)關(guān)、區(qū)隊(duì)為基本單元?jiǎng)澐志W(wǎng)格,把各級(jí)黨組織、工會(huì)建在網(wǎng)格上,網(wǎng)格內(nèi)每名黨員、勞模、職工代表聯(lián)系1至5名職工,通過每月開展走訪聯(lián)系、談心談話活動(dòng),構(gòu)建了‘橫到邊、縱到底、無盲區(qū)’的精準(zhǔn)網(wǎng)格化管理體系。”九游体育公司黨委副書記席曉輝介紹。
“弟兄們,大家相互加一下微信,以后在工作、學(xué)習(xí)和生活有啥困難,可以隨時(shí)給我聯(lián)系……”2021年新年伊始,九游体育公司陳四樓煤礦生產(chǎn)科副科長徐志廣對(duì)所包保的5名一線職工進(jìn)行面對(duì)面交流。
話語落地有聲。沒過幾天,徐志廣的一位探防隊(duì)的包保對(duì)象張宗峰,就通過微信向他反映情況:“徐科長,我們?cè)?506工作面運(yùn)輸巷打鉆施工,外面車場(chǎng)的水溝需要及時(shí)清理、保持暢通,麻煩您幫助協(xié)調(diào)一下吧!”
看到信息后,徐志廣立即向在那里施工的掘進(jìn)隊(duì)隊(duì)長聯(lián)系,讓他們每天安排專人清理水溝,徹底解決了探防隊(duì)長期棘手的問題。
何玉亮是九游体育公司順和煤礦經(jīng)管科的一名黨員,作為礦井成本管理人員,他主動(dòng)包保該礦采掘一線區(qū)隊(duì)的三名驗(yàn)收員。每次下井,他都找機(jī)會(huì)和他們談心,“嘮叨”幾句材料管控方面的事。
“老何三句話不離材料節(jié)約,他經(jīng)常跟我說,作為班里的‘管家婆’,一定要樹立‘過緊日子’思想?!痹摰V開拓一隊(duì)驗(yàn)收員劉延平說。
點(diǎn)亮一盞燈,照亮一大片。九游体育公司廣大網(wǎng)格員們?cè)诋?dāng)好民意收集員、矛盾糾紛化解員、安全隱患排查員的基礎(chǔ)上,圍繞中心、服務(wù)大局,還不斷拓展“業(yè)務(wù)范圍”,主動(dòng)擔(dān)起形勢(shì)政策宣傳員、服務(wù)代辦員等,牢牢成為職工群眾的“貼心人”。
職工的事無小事
“張書記,要不是您的及時(shí)幫助,我母親的病情不知啥時(shí)候才能好,非常感謝您啊……”新年伊始,九游体育公司陳四樓礦通風(fēng)隊(duì)通風(fēng)工朱會(huì)建握著黨支部書記張廣恩的手感激不盡。
原來在前段時(shí)間,朱會(huì)建的老母親因騎電動(dòng)車不慎摔斷小腿,第二次手術(shù)因拿不起高昂費(fèi)用,手術(shù)時(shí)間一拖再拖。張廣恩是他的包保人,在談心談話中知道這一情況后,馬上取出3000元錢遞到了朱會(huì)建手里,讓他趕緊給母親治病。
無獨(dú)有偶,該隊(duì)瓦檢員薛喆吉,因父母身體不太好,又沒有收入來源,妻子也無工作,他怕買不起奶粉,準(zhǔn)備讓懷孕3個(gè)月的妻子到醫(yī)院流產(chǎn)。他的網(wǎng)格員——該隊(duì)隊(duì)長付景剛知道后,取出自己卡里僅有的兩千塊錢,交給薛喆吉,讓他保住了孩子……
通風(fēng)隊(duì)是該礦具有170名職工的輔助區(qū)隊(duì),肩負(fù)礦井通風(fēng)、瓦檢、放炮等重要任務(wù),但人均工資并不高,且隊(duì)里多是一些家庭負(fù)擔(dān)較重的職工。
該隊(duì)有24名黨員,另外還有2名非黨員職工代表,2名非黨員勞動(dòng)模范,每位網(wǎng)格員包保5名左右職工。
關(guān)鍵時(shí)刻顯擔(dān)當(dāng)。通風(fēng)隊(duì)網(wǎng)格員們?cè)谂c職工談心交流中,發(fā)現(xiàn)職工生活困難,自掏腰包達(dá)3萬余元。同時(shí),該礦網(wǎng)格員定期與被包保人促膝談心,做到服務(wù)“零距離”、管理“全覆蓋”、訴求“全響應(yīng)”,及時(shí)給職工送上了“定心丸”、“暖心湯”。
“不要小看網(wǎng)格員們同職工面對(duì)面‘拉呱’,心與心交流,解決一些職工身邊的小事、急事、難事,它無形中促進(jìn)了礦井的安全穩(wěn)定。近兩個(gè)月以來,我們礦職工出勤率、工作積極性明顯提高。”該礦黨委組織部部長劉軍介紹。
職工的事無小事,小的“細(xì)胞”健康,大的“肌體”才會(huì)充滿活力。依托“雙崗網(wǎng)格化管理”,九游体育公司各基層單位紛紛建立了職工思想動(dòng)態(tài)檔案,每天排查職工身體、工作和生活等狀況,每月開展職工思想動(dòng)態(tài)分析,對(duì)思想波動(dòng)、工作狀態(tài)不佳的職工有針對(duì)性地進(jìn)行教育和化解,常態(tài)化開展困難職工幫扶救助,用組織關(guān)愛凝聚思想合力。
“家訪書記”來了
習(xí)近平在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議上的講話指出:“企業(yè)發(fā)展到哪里,黨的建設(shè)就跟進(jìn)到哪里,黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用就體現(xiàn)在哪里?!?/p>
九游体育公司深刻認(rèn)識(shí)到“雙崗網(wǎng)格化管理”想要建設(shè)好,基層黨支部的作用發(fā)揮至關(guān)重要。
在開展“雙崗網(wǎng)格化管理”中,九游体育公司鼓勵(lì)各基層黨支部書記帶頭深入到職工群眾中,深入到實(shí)際問題中,努力踐行為人民服務(wù)的宗旨。
“‘家訪書記’今天又去誰家看看了?”“最近‘家訪書記’去你家了嗎?”現(xiàn)如今,在九游体育公司龍宇裝備,大家最喜歡談?wù)摰木褪恰凹以L書記”。
在該廠運(yùn)輸機(jī)車間黨支部,通過支部會(huì)議討論確定家訪對(duì)象,已對(duì)車間36名職工逐一進(jìn)行家訪,摸清了每名職工的家庭情況,及時(shí)掌握職工的思想動(dòng)態(tài),傾聽職工家屬的心聲訴求,為黨支部的各項(xiàng)工作奠定了良好基礎(chǔ)。
“我兒子現(xiàn)在上初中了,學(xué)習(xí)不努力,萬一上不好學(xué)以后怎么辦?”在一次家訪中,職工聊起孩子的學(xué)習(xí),一臉的無奈?!凹以L書記”——龍宇裝備運(yùn)輸機(jī)車間黨支部書記李家印結(jié)合自己教育孩子的經(jīng)驗(yàn),建議家長定期與班主任溝通,了解孩子成績不好的具體原因,根據(jù)孩子學(xué)習(xí)的薄弱環(huán)節(jié)選擇相應(yīng)的補(bǔ)習(xí)辦法。
“李書記,要不是您當(dāng)時(shí)開導(dǎo)曉麗,給了她很大幫助,家里的日子都快過不下去了。現(xiàn)在我術(shù)后恢復(fù)得很好,她公公的病情也穩(wěn)定了,謝謝您給我們的生活帶來希望……”話語間,曉麗婆婆的眼角已略顯濕潤。李家印一直記掛著她家的困難,逢年過節(jié)都會(huì)去看看,給予力所能及的幫助。
截至目前,該廠“家訪書記”共組織家訪40余次,面對(duì)面解決職工生活困難、家庭矛盾、子女教育等問題10余項(xiàng),真正將家訪走進(jìn)職工心中。